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全国高科技产业化标准计量委员会文件
高标委发文[2009]第16号
关于举办“国家现代管理领域专业技术人才知识更新
工程计量管理师”研修班的通知
各有关企、事业单位：
现代管理领域专业技术人才知识更新工程，是国家“十一五”规划中实施专业技术人才知识更新工程和战略高技术人才培养工程。国家人事部和人事部办公厅先后印发了《专业技术人才知识更新工程实施方案》（国人部发（[2005]73号）和《现代管理领域专业技术人才知识更新工程实施办法》（国人厅发[2006]44号文件）。国家人事部在《方案》中明确，由中国企业联合会负责“现代管理领域专业技术人才知识更新工程”的组织实施工作。中国企业联合会知识更新工程办公室明确全国高科技产业化标准计量委员会(简称：高标委)负责“标准化与计量”领域的施教工作。
随着科学技术的迅猛发展，对作为技术创新基础的检测技术和计量保证能力产生了巨大的需求；经济结构的战略性调整和技术创新能力的明显增强，对现有的计量基标准和量值传递、量值溯源体系提出了一系列新的要求；国家计量检定规程和国家计量技术规范、计量标准考核规范等有许多进行了修改。为了提高计量专业技术人才管理水平，根据国家《专业技术人才知识更新工程实施方案》，经中国企业联合会现代管理领域知识更新工程办公室批准，全国高科技产业化标准计量委员会决定举办“国家现代管理领域专业技术人才知识更新工程计量管理师”研修班，现将有关事项通知如下：
一、培训对象
企事业、技术机构管理人员（主管技术、生产的负责人、产品检验、计量检测等）、企业计量管理、质量管理、节能管理及相关工作人员、企业生产一线负责人等。
二、培训内容
1、计量管理和科学计量
计量管理的基本任务、计量管理的主要特征、计量单位和术语、国际计量组织机构及合作交流、计量标准和产品质量监督管理、科学计量管理、计量基标准和管理体系、计量科学研究及创新管理；
2、应用计量管理
应用计量管理的范围和内容、量值溯源及其体系的管理、测量控制体系管理(工业计量体系)、校准服务和管理、测量实验室的管理、检测与校准实验室能力认可准则、全面质量管理体系的认证管理(ISO9000等系列)、计量管理为产业发展和国家经济建设服务。
3、法制计量管理
法制计量的定义、计量法与法定管理机构、法制计量管理的内容和对象及范围、计量器具制造的管理、进口计量器具的管理、使用中计量器具的强制管理(按照目录)、预包装商品的计量监督、法制计量的技术保障及检定机构管理；
4、JJF1033—2008《计量标准考核规范》：计量标准考核的原则、要求、程序、考评、后续监管和考核中有关技术问题的说明。
三、考试、证书
根据人事部、教育部、科学技术部、财政部“关于印发《关于加强专业技术人员继续教育工作的意见》的通知‘国人部发（2007）96号’中第十条：“建立继续教育考核和激励机制，把专业技术人员参加继续教育情况作为对其考核评价和岗位聘用的重要依据。对依法实行职业准入制度的专业领域，专业技术人员取得职业资格证书后，应依法参加继续教育。对其他各类专业技术人员也要把其参加继续教育作为持续提高职业能力的基本途径，在聘任专业技术职务或申报评定上一级资格时，作为重要条件”。由此参训学员须填写《学员评价考核表》，专家评议，考核，考试，合格者，由国家人力资源和社会保障部专业技术人员管理司、中国企业联合会现代管理领域知识更新工程办公室和全国高科技产业化标准计量委员会共同盖章颁发的《专业技术人才知识更新工程计量管理师》培训证书。
该证书由国家人力资源和社会保障部专业技术人员管理司统一编号注册、网上公示。作为本人岗位聘用、晋级、职称评定、职业能力考核和继续教育学分的证明。全国通用，并能上网查询。
四、培训时间、地点：
A．培训时间：2009年5月10 ~15日 培训地点：北京
B．培训时间：2009年6月2 ~6日 培训地点：南京
五、培训费用
每位学员交纳费用1800元/人（含培训费、教材费、证书费和相关资料费等），食宿统一安排，费用自理。
附：研修班报名回执
全国高科技产业化标准计量委员会
2009年3月20日
主题词： 计量管理 研修班 通知
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